Generatived (Beta) | Cung cấp tin tức và xu hướng mới nhất về AI sáng tạo

Một nghiên cứu mới của McLean & Company nhấn mạnh sự cần thiết của các bộ phận nhân sự và lãnh đạo tổ chức phải làm việc cùng nhau để phát triển cách tiếp cận chiến lược cho việc áp dụng trí tuệ nhân tạo (AI). Công ty nhấn mạnh rằng nếu không có chiến lược toàn diện, các tổ chức có thể nhận được lợi tức đầu tư thấp khi triển khai các giải pháp AI. Nghiên cứu cho thấy rằng chiến lược AI thành công phải phù hợp với sự trưởng thành về AI, động lực giá trị và mục tiêu chiến lược của công ty để quản lý rủi ro một cách hiệu quả và tối đa hóa lợi ích. là.

Kế hoạch chi tiết của công ty, có tiêu đề "Xây dựng lộ trình AI chiến lược", đóng vai trò là hướng dẫn cho các nhà lãnh đạo nhân sự điều hướng sự phức tạp của việc triển khai AI. Lisa Highfield, giám đốc chính tại McLean & Company, nhấn mạnh tầm quan trọng của chiến lược AI làm nền tảng cho cả các sáng kiến ​​AI lấy con người làm trung tâm và lấy công nghệ làm trung tâm. Cô cho biết một chiến lược AI phù hợp có thể giúp giải quyết căng thẳng và các ưu tiên cạnh tranh trong một tổ chức, đồng thời chuyển AI từ ý tưởng thành hiện thực một cách suôn sẻ hơn.

McLean & Company vạch ra những rủi ro tiềm ẩn khi triển khai AI mà không có kế hoạch chiến lược, bao gồm sự thiên vị, sự phụ thuộc vào công nghệ và các mối đe dọa đối với bảo mật dữ liệu. Ngược lại, một chiến lược AI được xây dựng tốt sẽ mang lại cho các tổ chức nhiều lợi ích, bao gồm tầm nhìn và sứ mệnh thống nhất, quản trị hiệu quả và lộ trình hướng tới sự trưởng thành về mặt kỹ thuật số. Công ty đưa ra quy trình gồm bốn bước để giúp các nhà lãnh đạo nhân sự và tổ chức tạo ra lộ trình chiến lược AI, nhấn mạnh tầm quan trọng của sự hợp tác đa chức năng và quản trị AI có trách nhiệm.

Để hỗ trợ thêm cho các nhà lãnh đạo nhân sự và tổ chức, McLean & Company đang cung cấp quyền truy cập vào bộ tài nguyên hoàn chỉnh để xây dựng chiến lược AI cũng như các hội thảo trực tuyến miễn phí về nhiều chủ đề khác nhau. Ngoài ra, công ty còn mời giới truyền thông kết nối với các nhà phân tích để hiểu rõ hơn về AI trong nhân sự và xu hướng công việc trong tương lai. Để biết thêm thông tin về hội nghị McLean Signature sắp tới dành cho các nhà lãnh đạo nhân sự, hãy truy cập trang chính thức của sự kiện.